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达达印刷人才网是一款服务于印刷包装产业链的垂直领域就业服务平台，在移动设备上为行业内的企业与个人搭建起双向选择的桥梁，其技术架构经过持续优化，确保了信息加载与页面响应的流畅度，用户能够在此完成从职位浏览、简历投递到后续沟通的全流程操作，平台内置的即时通讯工具消除了传统招聘中信息传递的延迟，使得双方的交流更为直接高效。
软件特色
1、平台构建了覆盖印前设计、印刷操作、印后加工到设备销售等全链条的细分职位分类体系。
2、基于用户填写的技能标签与工作经历，系统会推送契合度较高的岗位信息或人才简历。
3、企业与求职者之间可以发送文字、图片甚至简短语音，快速确认工作细节与面试安排。
软件亮点
1、企业用户能够创建并管理多个子账号，分配给不同部门的招聘负责人，实现分工协作。
2、求职者可以将自己的作品集，如设计稿或印刷样品照片，直接附在在线简历中展示。
3、平台会依据行业展会季、生产旺季等时间节点，向用户推送相关的招聘高峰提示信息。
软件功能
1、企业招聘者能够设定简历筛选条件，系统自动对海量投递进行初步分类与优先级排序。
2、求职者可以设置多个不同方向的求职意向，并针对每个意向创建侧重点不同的简历版本。
3、双方在对话中能够一键发送面试邀约或面试确认，系统会自动生成包含时间地点的日历提醒。
4、平台提供了行业薪酬范围的调研数据参考，帮助用户在洽谈薪资时拥有更客观的依据。
使用教程
1、首次启动应用后，在注册环节需要明确选择求职者或招聘者身份，这将决定后续的主界面布局与核心操作。
2、以求职者身份登录后，在主界面顶部的搜索栏，可以通过输入胶印机长、包装设计师等具体工种名称进行查找。
3、浏览职位列表时，点击任一职位卡片进入详情页，除了查看常规要求，务必留意企业是否上传了车间环境或设备图片。
4、若对某个职位感兴趣，不要直接投递通用简历，应先点击企业名称进入公司主页，了解其主营产品后再使用立即沟通按钮发起对话。
5、招聘者用户进入简历库模块后，可利用技能过滤功能，例如筛选拥有色彩管理和海德堡设备操作经验的求职者。
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